为进一步加快医院高质量发展步伐，优化人才队伍梯队建设，有效补充临床诊疗岗位人员空缺，切实满足人民群众日益增长的多元化医疗健康服务需求，保障医院各项业务高效有序开展，我院现面向社会公开招聘合同制聘用人员。

一

岗位明细及要求如下

二

招聘办法

本次招聘采取面试方式进行，面试成绩合格线设定为60分（含60分），在合格人员中根据面试成绩从高到低排序，择优确定拟聘用人员。

三

报名程序

1.报名时间：

2026年6月2日--2026年6月12日

（工作日8:00-11:30 14:00-17:00）

2.报名地点：依安县中医医院办公室

3. 报名人员需现场提交以下材料，原件供审核核对，复印件留存归档：

①本人毕业证、身份证原件及复印件；

②岗位要求的相应资格证书原件及复印件；

③教育部学历证书电子注册备案表（登录学信网打印，有效期内）；

④蓝底一寸免冠近照2张（背面标注姓名及报考岗位）；

⑤户籍地或常住地公安机关出具的无犯罪记录证明；

⑥ 填写完整的《依安县中医医院招聘报名表》（现场领取，如实填写并签字确认）。

4.资格审查：由医院招聘工作领导小组对报名人员的学历、专业、资格证书等材料进行严格资格审查，审查合格者纳入面试范围，审查不合格者取消报名资格，不予参加面试，且不退还提交材料。资格审查贯穿招聘全过程，后续发现材料不实或不符合岗位要求的，立即取消聘用资格。

5.面试：面试工作由医院统一组织实施，面试内容围绕岗位所需专业知识、业务能力、职业素养等展开。具体面试时间、地点、流程及相关要求，将通过电话或医院官网通知合格人员，请保持通讯畅通，逾期未到者视为自动放弃面试资格。

四

公示及聘用

1. 面试合格人员需按要求参加体检（体检标准参照事业单位招聘体检通用标准执行，体检费用自理），对面试合格的人员，在医院官网及办公区域进行公示，公示期不少于3个工作日，接受社会监督。

2. 公示期内无异议或异议不成立的，体检合格后、办理聘用手续，设立2个月试用期。试用期内薪酬待遇与医院在编在岗人员实行同岗同酬，试用期满经考核合格的，正式聘用；考核不合格的，解除聘用关系。

五

招聘纪律

1. 应聘人员须遵守招聘工作各项规定，如实提供个人信息及报名材料。若存在伪造证件、隐瞒信息、考核作弊等违规违纪行为，一经查实，立即取消报名、面试或聘用资格。

2. 招聘工作人员须严格遵守工作纪律，恪守职业道德，严禁泄露面试题目、考核结果等涉密信息。若存在违规违纪行为，视情节轻重给予批评教育、调离工作岗位、纪律处分等处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

3. 对通过违规手段取得聘用资格的人员，一经查实，立即解除聘用合同，予以清退，已发放薪酬按规定追缴，并视情况追究相关责任。

六

联系方式

联系电话：0452-7035506 

电子邮箱：yaxzyyy@163.com；

咨询地点：依安县中医医院行政楼二楼办公室。

监督举报电话：0452-7035513/0452-7023991